신입사원때문에 난리났다는 어느 회사
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댓글 2백개 정도 달렸는데
회사가 이상하다는 사람들이랑 신입이 이상하다는 사람들이랑 의견갈려서
백수라 현실을 모른다 직장어디다니는지 티가 난다 이러면서 지들끼리 막 싸움
회사마다 사풍이 다르고 상황이 다른데 어케 딱 정하냐. 유연성있게 사는거지
사람사는데 유도리는 필요하지
원칙이 잘못됐으면 원칙을 고쳐야 하는데 그걸 고치고 싶었으면 조직에 적응부터 해서 올라가야지
군대에서 마음편지써서 좋았던 기억이 있었나봄
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